रीका भट्टाचार्य, मुंबई कोरोनावायरस के कारण जन्मे बड़े संकट के इस दौर में जॉब मार्केट से अच्छी खबर आई है। पिछले चार हफ्तों में बहुत-सी कंपनियों ने दो लाख से ज्यादा जॉब के लिए विज्ञापन दिए हैं। इन कंपनियों में गूगल, ऐमज़ॉन, टेक महिंद्रा, वॉलमार्ट लैब्स, आईबीएम, कैपजेमिनी, डेलॉयट, ग्रोफर्स और बिगबास्केट शामिल हैं। सभी लेवल्स पर हैं जॉब्स स्टाफिंग सॉल्यूशंस फर्म एक्सफेनो की ओर से ईटी के लिए इकट्ठा किए गए डेटा के मुताबिक, इनमें से लगभग 80,000 जॉब एंट्री-लेवल के लिए हैं, जो जॉब की तलाश कर रहे नए ग्रैजुएट्स के लिए अच्छी खबर है। 40 पर्सेंट जॉब जूनियर और मिड-सीनियर लेवल पर हैं। इससे पता चलता है कि कंपनियों में सभी लेवल पर जॉब के अवसर हैं। 90% से ज्यादा फुल टाइम जॉब्स एक्सफेनो के इस ऐनालिसिस में इन जॉब्स में से 91 पर्सेंट से ज्यादा के फुल-टाइम होने का संकेत मिल रहे हैं, जबकि बाकी कॉन्ट्रैक्ट पर और पार्ट-टाइम हैं। इन जॉब्स में से 79 पर्सेंट से ज्यादा इन्फर्मेशन टेक्नॉलजी और इससे जुड़े सेक्टरों में हैं, जबकि लगभग 15 पर्सेंट ई-कॉमर्स और BFSI से जुड़े हैं। सॉफ्टवेयर और नॉन टेक्निकल जॉब्स सीनियर सॉफ्टवेयर इंजिनियर्स, सॉफ्टवेयर इंजिनियर्स, सॉफ्टवेयर प्रोग्रामर्स और फुल-स्टैक डिवेलपर्स की जॉब्स के लिए सबसे ज्यादा विज्ञापन दिए गए हैं। नॉन-टेक्निकल जॉब्स में सेल्स एग्जिक्यूटिव्स की जॉब ज्यादा हैं। टैलंट सप्लाई फिर शुरू! कुछ कंपनियों के एचआर हेड ने बताया कि लॉकडाउन के हटने और कामकाज दोबारा शुरू होने पर टैलंट की सप्लाई सुनिश्चित करने के लिए जॉब ऐप्लिकेशन के चैनल्स को खुला रखा गया है। डेलॉयट के चीफ टैलंट ऑफिसर एस वी नाथन ने कहा, ‘हमने हायरिंग नहीं रोकी है। अनिश्चित दौर में हायरिंग की गति धीमी हो जाती है। कंपनियों को आने वाले समय के लिए खुद को तैयार रखना होगा।’ फ्रेशर्स और लेटरल के बीच बंटेगी हायरिंग कैपजेमिनी के प्रवक्ता ने बताया, ‘हम प्लान और क्लाइंट की आवश्यकताओं के मुताबिक हायरिंग जारी रखेंगे। हायरिंग को फ्रेशर्स और लेटरल के बीच बांटा जाएगा।’ देश की बड़ी सॉफ्टवेयर कंपनियों में शामिल टेक महिंद्रा के चीफ पीपल ऑफिसर हर्षवेंद्र सोइन ने कहा, ‘हम कंपनी के अंदर टैलंट की खोज कर रहे हैं और स्पेशल स्किल्स के लिए बाहर से हायरिंग की जा रही है।’ स्टार्टअप्स में ओपनिंग्स का क्या हाल? स्टार्टअप्स में नई जॉब्स की संख्या बहुत कम हो गई है, लेकिन बिजनस बढ़ा चुकीं स्टार्टअप्स जॉब्स के लिए विज्ञापन दे रही हैं। ऑनलाइन ग्रॉसरी कंपनी बिगबास्केट की लॉजिस्टिक्स डिविजन में लगभग 10,000 पद खाली हैं, जबकि ग्रोफर्स भी बड़ी संख्या में हायरिंग करने वाली है। डिजिटल कॉन्टेंट स्पेस में बढ़ी मांग एक्सफेनो के को-फाउंडर कमल कारंत ने बताया, ‘गेमिंग, एजुटेक, डिजिटल कॉन्टेंट और OTT फर्में हायरिंग कर स्टारही हैं। लॉकडाउन में डिजिटल कॉन्टेंट और ई-लर्निंग जैसी सर्विसेज की डिमांड बढ़ गई है।’
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